ハラスメントアドバイザー認定試験 出題内容
| 第１課題 ハラスメントの理解 | 1 | ハラスメントとは |
|---|---|---|
| 2 | ハラスメント対策の必要性 | |
| 3 | パワーハラスメントの理解 | |
| 4 | セクシュアルハラスメントの理解 | |
| 5 | 妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメントの理解 | |
| 6 | その他ハラスメント | |
| 第２課題 ハラスメントの法的責任等 | 1 | 行為者の法的責任 |
| 2 | 会社の法的責任 | |
| 3 | 行為者の社内処分 | |
| 4 | 労働紛争を解決するための手続 | |
| 第３課題 雇用管理上講ずべき措置等 | 1 | 事業主の方針等の明確化及び労働者への周知 |
| 2 | 相談・苦情に応じ、適切に対応するために必要な体制の整備 | |
| 3 | ハラスメントに係る事後の迅速かつ適切な対応 | |
| 第４課題 ハラスメントの予防と 再発防止対策 | 1 | 総論 |
| 2 | 従業員教育 | |
| 3 | 実態把握アンケートの実施 | |
| 第５課題 ハラスメント相談について | 1 | 相談員の職責 |
| 2 | 相談対応時の注意 | |
| 3 | 相談者へのフォローアップ | |
| 4 | 行為者へのフォローアップ |
